BLOQUE II

                 ESCUELA EMPIRICA                    

PRINCIPALES AUTORES:

PETER DRUCKE: :Fue un abogado y tratadista austriaco, considerado el mayor filósofo de la administración (también conocida como management) del siglo XX 

ERNEST DALE: economista alemán quien influenciado por los acontecimientos socio-económicos del siglo XX desarrollo el método empírico en la administración

Esta guiada por la experiencia la costumbre o la tradición.

Es el estudio de lo que se ha hecho en el pasado por administradores en circunstancias similares.

sE BASA EN:

La experiencia que tenga el administrador, ya que uno de los requerimientos importantes para poder llevar a cabo esta escuela es la experiencia que se allá adquirido en situaciones muchas de ellas adversas dentro de una organisacion o empresa 

Principales características de la teoría empírica

1.- Enfatiza la practica de la administración. 

2.- Reafirma relativamente los postulados clásicos.

3.- Da importancia a los principios de la administración. 

4.- Da prioridad a objetos y resultados.

5.-Es ecléctica 

Esta corriente Al igual que los demás busca prescribir principios básicos apropiados a la experiencia y a la investigación, con el fin de facilitar el trabajo de la practica administrativa

COMO PRINCIPAL DESVENTAJA ESTA:Que los resultados muchas veces no son los que se esperaban, ya lo que da buen resultado para una empresa, no necesaria mente le da para otra